Faire du temps un allié
atelier sur la gestion personnelle
Intervenant : Talal LAFRIE
Formateur en Open Management
En entreprise, en association ou encore en famille, l'expérience montre que seul la remise en question permet d'évoluer. Évoluer fonction de son éducation, de son environnement, de sa personnalité, de ses souhaits. Acquérir de bonnes habitudes requiert non seulement une bonne connaissance de soi, mais aussi de l'adaptabilité. Il est important de comprendre comment sortir d'un cercle vicieux, celui de l'hyper-disponibilité, du perfectionnisme, ou encore de la procrastination.
Dès lors, comment gagner en autonomie, en productivité, comment créer des moments propices à la concentration et à l'action ? Des temps de réflexion autour de la préparation et la planification de vos projets ? Comment évaluer ce qui me prend du temps et surtout ne me nourrit pas ?
Grâce à cette formation, vous disposerez des bases pour vous auto-évaluer, vous projeter, donner un coup de fouet à vos projets professionnels, personnels et/ou associatifs, dans un esprit à la fois créatif et pragmatique.
Ethical Learning est un collectif de formateurs et consultants spécialistes en management éthique : leadership, communication, stratégie, facilitation et soft skills, ou tout simplement l'open management : gestion personnelle et de groupe plus ouverte. Ethical Learning s’inscrit en tant que centre de formation, dans la continuité des actions menée par l'agence de communication éthique : Ethical Minds. Elle propose donc avec la même approche éthique et consciente, des outils pour favoriser l'intelligence collective et une pédagogie active pour permettre le développement des potentiels de chaque apprenant, à son rythme et selon ses besoins. Notre vision est holistique et systémique. Cela vous parle ? On sera ravis de vous accompagner pour favoriser le développement de vos savoir-faire et savoir-être en contexte professionnel et/ou personnel.
A PROPOS
sur le collectif et la démarche
Construire son propre business model
atelier sur les outils & méthodes
Intervenante : Natacha KAMINSKI
Consultante Business Value & Coach Human Value
Animé sous la forme d’un workshop, des temps dédiés et essentiels sont orientés « terrain » pour permettre : • des déclics grâce à une reformulation des caps, des objectifs et des essentiels, • des prises de conscience grâce à un changement de point de vue, • des optimisations de l’existant grâce à des jeux de rôles réalistes et concrets mettant en scène des éléments de la relation créateur-client • des innovations réalistes traduisant la dimension Business que vous ouvrez pour résoudre le problème-client que vous avez identifié. Le choix de la forme workshop privilégie un moment mais aussi un lieu et un groupe où l’on se sent à l’aise pour poser ses questions, oser ses déclics, tester des erreurs devant et avec d’autres personnes que l’on ne connait pas mais avec qui l’on peut interagir spontanément en toute sécurité. Cette formation s’adresse à toute personne en situation et en état d’entrepreneur qu’elle soit en profession libérale TPE ou en PME, qui souhaite retravailler la proposition de valeur de son entreprise, la renouveler, créer une nouvelle offre, sortir un nouveau produit pour son entreprise et ses clients.
« Vis comme si tu devais mourir demain. Apprends comme si tu devais vivre toujours. »
Mahatma Gandhi
Leadership pour un changement durable
atelier sur la gestion de groupe
Intervenante : Nathalie LAFRIE
Formatrice Concept Empowerment
Objectifs
• Comprendre les défis et les enjeux de la société en lien avec l’éthique des affaires
• Se (re)positionner en tant que leader et développer une vision stratégique durable pour son organisation
• Acquérir les outils pratiques d’un management innovant basé sur la coopération, le sens et l’engagement des équipes
• Apporter des réponses concrètes et novatrices aux problématiques sociales et économiques pour entreprendre autrement